Omverdenen og MØVK

	Refleksjon over utvalgte spørsmål. Du kan også sende kommentarer og spørsmål.
	Omgivelsene: Hvordan inndeles omgivelsene rundt en organisasjon, og hva er inndelingen nyttig for?
	Påvirkning fra omgivelsene: På hvilken måte blir mennesker og organisasjoner påvirket av sine omgivelser og omvendt? Hvilke teorier omtaler omgivelsene og hvordan ser de på samsvar (kongruens) mellom det organisasjonen gjør og produserer og behov og krav fra kunder og brukere?
	Ressursavhengighet: Hva står ressursavhengighetsteoretikere for når det gjelder omgivelsene rundt en organisasjon?
	Institusjonsteorien: Hva står institusjonsteorien for når det gjelder omgivelsene rundt en organisasjon?
	Populasjonsøkologi: Hva står toerien om populasjonsøkologi for når det gjelder omgivelsene rundt en organisasjon?
	Situasjonsteorien & omgivelsene: Hva står situasjonsteorien for når det gjelder omgivelsene rundt en organisasjon?
	Isomorfi: Begrepet "Isomorfi" refererer til organisasjoner som adapterer sine strukturer og systemer til kompleksiteten i omgivelsene. På hvilken måte kan endring av interne strukturer og ledelsessystemer bidra til en slik tilrettlegging?
	Omgivelsesene ifølge Oktografen: Hvordan kan vi gjennomføre en omgivelsesanalyse ut fra et systemteoretisk perspektiv og ved bruk av følgende metoder og verktøy? - Oktografen - LISAS EIE - MØVK og SOAS På hvilken måte kan institusjonsteorien, ressursavhengightetsteorien, situasjonsteorien om omgivelsene og teorien om populasjonsøkologi være nyttige hjelpemidler i forbindelse med en slik analyse?
	Interne omgivelseser og kulturforståelser: På hvilken måte påvirkes minoritetsgrupper i en organisasjon [Student: 27.08.03]
	Sett kryss foran de spørsmålene du liker, formuler andre og send dine merknader